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lunes, 27 mayo, 2024
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Zacatecas, sin cubrir demanda de empleos; hay un déficit de más de 4 mil plazas

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Por: RAQUEL OLLAQUINDIA •

■ Se tiene la meta de generar anualmente 8 mil puestos de trabajo, señala titular de Sezac

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■ Del total de desempleados, 6 mil son estudiantes recién egresados de carreras universitarias

El fomento de proyectos de autoempleo, la realización de ferias en las que se oferten distintas vacantes y la atracción de empresas nacionales y, sobre todo, extranjeras al territorio zacatecano, que son las acciones destacadas por la administración estatal, no han sido suficientes para cubrir la demanda laboral que existe en la entidad.

La secretaria de Economía, Patricia Salinas Alatorre, mencionó que se tiene la meta de generar anualmente 8 mil puestos de trabajo, lo cual hasta ahora no se ha conseguido, “pero creo que la vamos a cubrir este año”, precisó. Sin embargo, reconoció que la necesidad de empleo asciende a 12 mil plazas en Zacatecas.

No obstante, antes de lograr cubrir la meta, hasta el momento la generación de empleos en Zacatecas cada año ronda los 6 mil 250, pues en cuatro años se han creado 25 mil puestos de trabajo.

Esto hablaría, por tanto, de que el déficit es de más de 5 mil 700 vacantes. Si se consigue la meta de 8 mil, esta brecha se reducirá, pero aún así continuará habiendo 4 mil personas que demandarán trabajo y no tendrán una oportunidad.

Del total de personas que necesitan encontrar un espacio laboral en la entidad cada año, la mitad, es decir, 6 mil son estudiantes recién egresados de diversas carreras universitarias y de otro tipo de instituciones de nivel superior.

Al respecto, Salinas Alatorre comentó que están dividiendo el trabajo en este ámbito en dos rubros y en el caso de los jóvenes profesionistas precisó que se están centrando en impulsar los proyectos de autoempleo.

En este sentido, sostuvo que el objetivo es que cuando concluyan sus estudios estos zacatecanos “pongan una empresa y ellos sean generadores de empleos”. Para esto, añadió, se les ofrecen diferentes opciones de apoyo como las del Fondo Plata y las del Instituto Nacional del Emprendedor (Inadem), así como los nuevos programas acordados con Nacional Financiera.

Sin embargo, la secretaria comentó que no se tiene un seguimiento puntual de esta estrategia ni de cuántos estudiantes iniciaron un proyecto y pudieron consolidarlo para darle continuidad. Salinas Alatorre señaló que “todavía no tenemos un registro de cuántos emprendedores hemos logrado apoyar y que están físicamente ya trabajando”.

Por otra parte, como segunda política que desarrolla Gobierno del Estado para atender la demanda de empleo, aparte de fomentar las nuevas ideas, es la realización de ferias del empleo en la que se ofertan vacantes, por ejemplo, en las que empresas que han llegado recientemente a la entidad de otras partes del país o principalmente extranjeras, donde la mayor parte de los puestos de trabajo es para operadores.

Así lo expuso la funcionaria, al asegurar que en este tipo de eventos los empleos que se ofertan son “de otro nivel, obreros, operadores, de las propias empresas que estamos promocionando o que vienen, ahí la mayoría son operadores y hay algunos que ya son mandos medios, ejecutivos, profesionistas”.

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