Con el Sello WIM Nivel Platino y su participación en la certificación WIM 360, la operación refrenda su compromiso con una minería más inclusiva, equitativa y sostenible.
San Tiburcio, Mazapil, Zacatecas; 15 de junio de 2026. En el marco del Día Internacional de la Mujer en la Minería, Orla Camino Rojo reconoce la valiosa contribución de las mujeres que, con talento, liderazgo, profesionalismo y compromiso, impulsan diariamente el desarrollo de una minería moderna, responsable e incluyente.
Actualmente, las mujeres representan el 36.04 % de la fuerza laboral de Orla Camino Rojo, desempeñándose en áreas operativas, técnicas, administrativas y de liderazgo. Su participación es fundamental para fortalecer la seguridad, la innovación, la productividad y la sostenibilidad de la operación.
Este avance es resultado de una visión organizacional que promueve la igualdad de oportunidades y el desarrollo del talento sin distinción de género, permitiendo que cada vez más mujeres formen parte activa de una industria que evoluciona hacia entornos laborales más diversos e inclusivos.
Uno de los logros más significativos de este compromiso fue la obtención del Sello WIM Nivel Platino, otorgado por Women in Mining México, convirtiendo a Orla Camino Rojo en la primera empresa minera de México en alcanzar este distintivo.
Como parte de su compromiso de mejora continua y de la consolidación de una minería más diversa e incluyente, Orla Mining participa actualmente, tanto a nivel corporativo como en la operación de Camino Rojo, en la certificación WIM 360 para la Integración del Talento Femenino en Minería, impulsada por Women in Mining Centroamérica (WIMCA).
Esta iniciativa permite evaluar y fortalecer las estrategias relacionadas con la atracción, desarrollo, permanencia y liderazgo de las mujeres dentro de la organización.
Como parte de esta visión, la empresa impulsa diversas iniciativas orientadas al fortalecimiento de la participación femenina, entre las que destacan:
* Comité de Mujeres Orla Camino Rojo “Abriendo Camino”.
* Programas de capacitación, desarrollo profesional y liderazgo.
* Acciones de bienestar integral e inclusión.
* Botiquines Menstruales.
* Promoción de referentes femeninos.
* Colaboración con WIM México y WIM Distrito Zacatecas.
Las mujeres de Orla Camino Rojo participan hoy en áreas estratégicas como operación mina, geología, procesos metalúrgicos, medio ambiente, mantenimiento, recursos humanos, administración, relaciones comunitarias, seguridad y salud ocupacional.
“En Orla Camino Rojo estamos convencidos de que una minería más diversa es una minería más fuerte. El liderazgo, la preparación y la visión de las mujeres enriquecen nuestras operaciones y fortalecen nuestra capacidad para innovar, generar valor y construir relaciones más sólidas con nuestras comunidades”.
En este Día Internacional de la Mujer en la Minería, la empresa refrenda su compromiso de continuar construyendo entornos laborales donde todas las personas tengan las mismas oportunidades para desarrollarse, crecer y alcanzar su máximo potencial.
Porque cuando más mujeres participan, lideran e innovan, la minería avanza.
