Docentes de la Benemérita Escuela Normal “Manuel Ávila Camacho” (Benmac) advirtieron sobre la posibilidad de un paro laboral a partir del próximo lunes para manifestarse en contra de la publicación de convocatorias de recategorización irregulares y excluyentes.
Uno de los aspectos de la convocatoria que generó inconformidad es que el instrumento de evaluación estuvo oculto hasta que se publicó el documento y este no responde a competencias de la actualidad.
Por ejemplo, en materia de tutorías, la convocatoria solicita informes que contienen datos sensibles de los alumnos que no se pueden compartir por norma, no incluye rúbricas de evaluación de narrativa y se considera la vestimenta del aspirante, lo cual incurre en discriminación.
Sobre este último punto, una docente declaró que es preocupante que se pretenda evaluar la vestimenta de los docentes como un indicador de calidad profesional, ya que esta medida no solo es anacrónica, sino que incurre en contradicciones de fondo que se deben señalar, como la inclusión.
“Es irónico que la misma convocatoria nos pida planear para la atención a la diversidad, mientras castiga esa misma diversidad en nuestra identidad personal. La verdadera inclusión empieza por reconocer que el talento y la capacidad pedagógica no dependen de un código de vestimenta”.
Además, se incurre en sesgo de discriminación, ya que en la historia “el conocimiento no ha usado uniforme” y muestra de ello es que desde mentes brillante, hasta artistas universales como Francisco Goitia han evidenciado que el vestir nunca fue una limitante para la genialidad o la productividad.
Por tanto, señaló que evaluar la apariencia es un ataque directo a la dignidad docente, pues su lucha histórica ha sido por el reconocimiento de la labor intelectual y social, no por cumplir con estándares estéticos subjetivos que nada aportan al aprendizaje de los alumnos.
Otro aspecto que generó inconformidad es que las autoridades de la Benmac se habían comprometido a dar a conocer la convocatoria a la planta docente antes de que fuera publicada y someterla a votación o corregir rubros en donde hubiese aportaciones, pero no ocurrió.
Es decir, cuestionaron que se pretende evaluar lo que no se hace en la institución para caer en simulación, por lo que la delegación sindical debe pugnar por la eliminación no de la convocatoria, sino de los instrumentos que se incluyeron.
