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■ Van por mando único total en control policial de los 58 municipios

Inyectarán 692 mdp a seguridad pública y homologarán salario de agentes municipales

■ Aseguran que en el estado hay déficit acumulado de más de mil policías

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Por: ALEJANDRA CABRAL •

Ayer, en el Palacio de Convenciones, la onceava plenaria del Consejo Estatal de Seguridad Pública aprobó por unanimidad el paquete de inversión 2026 para Seguridad Pública, proyectado en más de 692 millones de pesos, e incluyó la homologación del salario digno para policías municipales a 18 mil pesos mensuales, además de seguros de vida y mejora de condiciones laborales.

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También por unanimidad, se aprobó el acuerdo para la implementación del Mando Único y el Mando Coordinado policial en los municipios del estado, con el objetivo de extender este esquema de 25 a los 58 ayuntamientos, a partir de criterios mínimos de diagnóstico sobre: (1) incidencia delictiva y delitos de alto impacto, (2) capacidad operativa (elementos, equipamiento, tecnología e infraestructura), (3) profesionalización y control de confianza, (4) aplicación de recursos como Fortamun en seguridad, y (5) contexto socioeconómico y geográfico.

Derivado de ello, se exhortó a los 58 directores de policías municipales a proporcionar, a partir de ayer, los reportes actualizados y periódicos de esos indicadores.

“No hay de otra. O mando coordinado o mando único. Así lo establece la ley”, subrayó el secretario de Seguridad Pública, Arturo Medina Mayoral, al explicar que la nueva Ley General del Sistema Nacional de Seguridad Pública contempla dos modelos de coordinación policial. El Mando Único, previsto en el artículo 42, centraliza la función policial en el estado cuando los municipios no cuentan con capacidad operativa suficiente; mientras que el Mando Coordinado, establecido en el artículo 43, mantiene a la policía municipal operando bajo una estrategia y conducción estatal compartida.

En caso de que un ayuntamiento no cumpla con los requisitos mínimos de operación policial, el modelo aplicable será el Mando Único.

Al aprobarse el paquete de inversión, se informó que para 2026 el Fondo de Aportaciones para la Seguridad Pública superará los 303 millones de pesos, lo que representa un incremento respecto a 2025, mientras que el Fondo para el Fortalecimiento de las Instituciones de Seguridad Pública contará con más de 38 millones de pesos. Asimismo, se recordó que los municipios deberán destinar al menos 20 por ciento de los recursos del Fondo de Aportaciones para el Fortalecimiento de los Municipios a acciones de seguridad pública, lo que representa una bolsa superior a 350 millones de pesos para el fortalecimiento de las corporaciones municipales.

Manuel Eduardo Flores Sonduk, secretario Ejecutivo del Sistema Estatal de Seguridad Pública de Zacatecas destacó que durante 2025 se logró la profesionalización de más de 269 elementos de las policías municipales, quienes fueron sometidos a evaluaciones de control de confianza, cursos de formación inicial para aspirantes —o sus equivalentes—, capacitación en competencias básicas de la función policial y evaluaciones de desempeño. Precisó que estos elementos obtuvieron o están en proceso de obtener el Certificado Único Policial, los cuales serán entregados en una próxima sesión del Consejo.

No obstante, el funcionario detalló que en el estado hay un déficit acumulado de 688 policías municipales en la zona centro; 378 en la región sureste; 59 en la región suroeste; 54 en la zona norte; 40 en la zona noroeste; 18 en la región sur 2 (que incluye a Atolinga); y 47 en la región sur 1 (que incluye a Jalpa).

De acuerdo con el estándar nacional de 1.8 policías por cada mil habitantes, Fresnillo, Guadalupe y Pinos tienen los rezagos más amplios, con 294, 192 y 116 policías faltantes, respectivamente. Les siguen Loreto (con 63 faltantes), Ojocaliente (con 59), Zacatecas (76), Villanueva (29), Valparaíso (27), Noria de Ángeles (23) y Jalpa (21).

Además de lamentar el rezago en reclutamiento, Medina Mayoral explicó que se ha encontrado casos de policías “con 15 años de servicio que nunca han pisado el Instituto de Formación Profesional”, en ese contexto que actualmente la formación se incorpora desde el ingreso, de modo que los nuevos elementos reciben capacitación desde su alta y continúan con procesos de formación permanente que se ofrecen dentro de los campos o en los destacamentos regionales.

En la plenaria también se destacó la efectividad de los Destacamentos Regionales de Seguridad (Deres) para contener rutas de ingreso delictivo desde entidades vecinas como Jalisco, Nayarit y San Luis Potosí, y reforzar la vigilancia en tramos carreteros.

En ese contexto, Armando Contreras Dávila, presidente municipal de Pinos, expuso que los homicidios dolosos en el municipio disminuyeron de 56 en 2024 a 11 en 2025, resultado que atribuyó a la instalación de un destacamento regional, y anunció la operación de un Deres móvil para reforzar la vigilancia en la zona limítrofe con Jalisco.

Al cierre del evento, el gobernador David Monreal Ávila recibió dos reconocimientos por los avances en materia de seguridad pública: uno entregado por el presidente municipal de Loreto, Antonio Tiscareño, y otro por parte del representante del Consejo Estatal de Consulta y Participación Ciudadana, Óscar Javier Rodríguez Aguirre, quien subrayó la importancia de mantener la coordinación entre autoridades estatales, municipales y sociedad civil.

Previamente, el secretario general de Gobierno, Rodrigo Reyes Mugüerza, había expuesto que Zacatecas se ubica entre los cinco estados con menor incidencia de homicidios dolosos a nivel nacional, al comparar los 149 homicidios registrados en 2025 con los 161 contabilizados en un solo mes de 2021, además de señalar que municipios como Zacatecas, Guadalupe y Fresnillo ya no figuran entre los 50 más peligrosos del país.

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